蕭梟 江西昌河汽車有限責(zé)任公司 CIO

2017-04-24 16:55:16·
 
一、企業(yè)簡(jiǎn)介 江西昌河汽車有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱昌河汽車)坐落在千年瓷都景德鎮(zhèn),孕育于1969年組建的昌河軍用直升機(jī)航空工業(yè),曾成功研制出中國(guó)第一輛昌河牌大客車和中國(guó)第一輛微型汽車。近年來,昌河汽車圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展和百萬千億的規(guī)劃目標(biāo),著力打造集研、供、產(chǎn)、銷、服務(wù)于一體的制造服務(wù)型和創(chuàng)新型的一流汽車企業(yè)。圖1
     一、企業(yè)簡(jiǎn)介

    江西昌河汽車有限責(zé)任公司(簡(jiǎn)稱“昌河汽車”)坐落在千年瓷都景德鎮(zhèn),孕育于1969年組建的昌河軍用直升機(jī)航空工業(yè),曾成功研制出中國(guó)第一輛“昌河”牌大客車和中國(guó)第一輛微型汽車。近年來,昌河汽車圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展和“百萬千億”的規(guī)劃目標(biāo),著力打造集研、供、產(chǎn)、銷、服務(wù)于一體的制造服務(wù)型和創(chuàng)新型的一流汽車企業(yè)。

江西昌河汽車有限責(zé)任公司 

圖1 江西昌河汽車有限責(zé)任公司

    目前,企業(yè)注冊(cè)資本31.88億元,職工近6000人,擁有 “昌河”、“昌河鈴木”兩大品牌和景德鎮(zhèn)、九江兩大生產(chǎn)基地,三個(gè)整車及發(fā)動(dòng)機(jī)制造工廠,具備年產(chǎn)32萬輛整車和15萬臺(tái)汽車發(fā)動(dòng)機(jī)的綜合產(chǎn)能。主要有SUV產(chǎn)品Q25、Q35,轎車產(chǎn)品北斗星系列、利亞納A6,MPV產(chǎn)品M50、M70,微型客貨車產(chǎn)品福瑞達(dá)K系列,以及昌河鈴木K系列發(fā)動(dòng)機(jī)等十余款產(chǎn)品。

    昌河汽車正以互聯(lián)網(wǎng)思維,緊扣行業(yè)發(fā)展形勢(shì),全面推進(jìn)向制造服務(wù)型企業(yè)和創(chuàng)新型企業(yè)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型。未來三年,昌河汽車景德鎮(zhèn)洪源工廠將在原有15萬輛的基礎(chǔ)上,新增33萬輛整車、5萬輛新能源整車、30萬臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)產(chǎn)能,打造信息化與工業(yè)化深度融合、產(chǎn)業(yè)協(xié)同創(chuàng)新的汽車智能制造企業(yè)。

    近年來,公司獲得“中國(guó)兩化融合最佳實(shí)踐企業(yè)”、“江西省兩化融合示范企業(yè)”、“江西省智能制造示范企業(yè)”以及“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”、“國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)”等榮譽(yù)稱號(hào),并在2015年順利通過國(guó)家首批“兩化融合管理體系”評(píng)定。

    二、CIO個(gè)人簡(jiǎn)介

江西昌河汽車有限責(zé)任公司黨委委員、副總經(jīng)理兼CIO 、CFO蕭梟 

圖2 江西昌河汽車有限責(zé)任公司黨委委員、副總經(jīng)理兼CIO 、CFO蕭梟

    蕭梟,1990年畢業(yè)于上海理工大學(xué),先后獲得西北工業(yè)大學(xué)法學(xué)學(xué)士學(xué)位、首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)MBA、清華大學(xué)MBA、北京理工大學(xué)EMBA。曾獲“2007中國(guó)CFO年度人物”稱號(hào);受聘為北京工商大學(xué)碩士研究生實(shí)踐導(dǎo)師、對(duì)外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)MBA校外導(dǎo)師和客座教授、中央財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院研究生客座導(dǎo)師 、中國(guó)人民大學(xué)研究生校外導(dǎo)師。

    歷任中國(guó)宏祥集團(tuán)(山東)財(cái)務(wù)部部長(zhǎng)及國(guó)際貿(mào)易部常務(wù)副部長(zhǎng);北汽福田汽車股份有限公司財(cái)務(wù)計(jì)劃部經(jīng)理兼財(cái)務(wù)公司籌備組組長(zhǎng);北京現(xiàn)代汽車有限公司中方財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;北京汽車研究總院有限公司執(zhí)委會(huì)成員、院長(zhǎng)助理、財(cái)務(wù)部長(zhǎng);北汽恒盛置業(yè)有限公司黨委委員、CIO、財(cái)務(wù)總監(jiān);北京鵬龍行汽車貿(mào)易有限公司黨委委員、副總經(jīng)理兼CIO 、CFO;江西昌河汽車有限責(zé)任公司黨委委員、副總經(jīng)理兼CIO、CFO。

    三、個(gè)人信息化從業(yè)經(jīng)歷及主要業(yè)績(jī)

  •     2002-2009年

    在北京現(xiàn)代負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化系統(tǒng)搭建、管理運(yùn)維等項(xiàng)目。

  •     2011-2013年

    在北汽恒盛置業(yè)有限公司負(fù)責(zé)OA、EMAIL等信息系統(tǒng)的建設(shè)上線。

  •     2014-2015年

    在鵬龍行主管公司信息化工作期間,主持完成鵬龍行整體IT規(guī)劃、鵬龍星徽SAP2.0和鵬龍行本部ERP奔馳單店ERP系統(tǒng)建設(shè)、集團(tuán)版DMS系統(tǒng)部署,以及OA和郵件系統(tǒng)上線。

  •     2015-2016年

    主持完成江西昌河汽車洪源工廠制造執(zhí)行系統(tǒng)(MES、WMS、SRM、合格證系統(tǒng)等)建設(shè)、洪源工廠信息化基礎(chǔ)設(shè)施(電子信息系統(tǒng)機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)綜合布線、虛擬化等)建設(shè)、洪源工廠信息化安全體系(負(fù)載均衡、防火墻、IDP、上網(wǎng)管理、域控)建設(shè)和PDM擴(kuò)展、DMS切換等項(xiàng)目。

    四、近2年在企業(yè)主要推進(jìn)的信息化項(xiàng)目

    1.按兩化融合標(biāo)準(zhǔn)部署智能工廠建設(shè)項(xiàng)目

    2015年,昌河汽車結(jié)合洪源新基地建設(shè),按“兩化融合”標(biāo)準(zhǔn),運(yùn)用信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù),在生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)層面,建設(shè)生產(chǎn)制造執(zhí)行信息化管理平臺(tái)(MES),通過計(jì)劃排程、ANDON、AVI、PMC、質(zhì)量管理等功能模塊,實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)制造業(yè)務(wù)信息化管理;在倉(cāng)儲(chǔ)配送業(yè)務(wù)層面,建設(shè)倉(cāng)儲(chǔ)物流配送管理平臺(tái)(WMS),通過出入庫(kù)管理、庫(kù)房與儲(chǔ)位管理、配送拉動(dòng)管理,數(shù)據(jù)分析報(bào)表等,實(shí)現(xiàn)倉(cāng)儲(chǔ)配送管理;在供應(yīng)商物流執(zhí)行層面,建設(shè)供應(yīng)商物流執(zhí)行平臺(tái)(SRM),通過訂單管理、執(zhí)行跟蹤、信息共享管理,實(shí)現(xiàn)了供應(yīng)商物流的全過程可視化管理;通過MES、WMS、SRM及周邊應(yīng)用系統(tǒng)的深度集成和在汽車制造四大工藝(沖壓、焊裝、涂裝、總裝)上的信息化與智能設(shè)備的深度融合,實(shí)現(xiàn)了對(duì)制造資源跟蹤、生產(chǎn)過程監(jiān)控、物流、質(zhì)量集成管控下信息化、柔性化的智能制造。

智能化工廠應(yīng)用系統(tǒng)集成圖 

圖3 智能化工廠應(yīng)用系統(tǒng)集成圖

    2.圍繞可靠、安全推進(jìn)基礎(chǔ)保障建設(shè)項(xiàng)目

    在洪源基地信息化建設(shè)的同時(shí),進(jìn)行了電子信息機(jī)房、網(wǎng)絡(luò)、虛擬化、信息安全等建設(shè)。其中電子信息機(jī)房按照《電子信息系統(tǒng)機(jī)房設(shè)計(jì)規(guī)范》中的B級(jí)標(biāo)準(zhǔn)建造;網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)建設(shè)以標(biāo)準(zhǔn)化、模塊化、集成化、高效化為設(shè)計(jì)原則,總體采用三層網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),核心層采用雙機(jī)部署,有效保障網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的可靠性和連續(xù)性,同時(shí)劃分為辦公網(wǎng)、生產(chǎn)網(wǎng)及安防網(wǎng)三個(gè)子網(wǎng)絡(luò),彼此之間通過防火墻互聯(lián)互通,支撐起整個(gè)網(wǎng)絡(luò)的流暢運(yùn)行;采用虛擬化技術(shù),滿足信息化系統(tǒng)的需求,同時(shí)提高運(yùn)營(yíng)效率,減少硬件投資,降低能耗;信息安全建設(shè)采用防火墻和IPS相結(jié)合的方式來搭建一個(gè)安全的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,包括內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò)和生產(chǎn)網(wǎng);上網(wǎng)內(nèi)容管理和負(fù)載均衡的建設(shè),提高了帶寬利用率、優(yōu)化了網(wǎng)絡(luò)性能、規(guī)范了上網(wǎng)行為。

    3.聚焦集成高效實(shí)施核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)升級(jí)優(yōu)化項(xiàng)目

    為了充分利用集團(tuán)研發(fā)資源,成功實(shí)施了分卷式PDM系統(tǒng)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品研發(fā)與集團(tuán)的協(xié)同設(shè)計(jì)和資源共享,降低了研發(fā)成本,提高了研發(fā)效率;為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)的協(xié)同辦公,進(jìn)一步規(guī)范管理,優(yōu)化流程,提高辦公效率,實(shí)施了昌河汽車的OA系統(tǒng)升級(jí)和移動(dòng)辦公部署。

    4.運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”思維搭建銷售業(yè)務(wù)信息化體系

    2015年,完成了18家奔馳店ERP系統(tǒng)的上線,實(shí)現(xiàn)了與鵬龍行本部ERP的互聯(lián)互通。規(guī)范了經(jīng)銷店業(yè)務(wù)流程,提高了經(jīng)銷店核算細(xì)化程度和客戶服務(wù)能力。利用微信,開通微信服務(wù)平臺(tái),支持車主在線預(yù)約、在線支付、在線查詢。通過微信平臺(tái)與內(nèi)部ERP系統(tǒng)集成,初步實(shí)現(xiàn)O2O營(yíng)銷,對(duì)各種業(yè)務(wù)進(jìn)行預(yù)約、查詢、下單、監(jiān)控、支付、評(píng)估等。

    2016年,昌河汽車按照“互聯(lián)網(wǎng)+銷售”的模式,升級(jí)換代DMS系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了與呼叫中心、賬務(wù)系統(tǒng)等業(yè)務(wù)鏈的垂直集成;開設(shè)了昌河汽車淘寶天貓專賣店;在愛卡等汽車門戶網(wǎng)站開設(shè)了昌河汽車網(wǎng)店,利用多種方式進(jìn)行網(wǎng)上營(yíng)銷;為更好的服務(wù)銷售,正在開展DMSAPP的開發(fā)。

    五、個(gè)人在兩化融合工作中的體會(huì)或觀點(diǎn)

    兩化融合是我國(guó)在新形勢(shì)下著眼未來提出的國(guó)家戰(zhàn)略,是實(shí)現(xiàn)從制造大國(guó)邁向制造強(qiáng)國(guó)、實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的必由之路。制造型企業(yè)只有在“以信息化帶動(dòng)工業(yè)化,以工業(yè)化促進(jìn)信息化”的指引下,順應(yīng)新的技術(shù)浪潮,把握新的歷史機(jī)遇,擁抱變革,不斷創(chuàng)新,才能走出一條可持續(xù)、健康發(fā)展之路。在昌河汽車開展的兩化融合工作實(shí)踐中有以下幾點(diǎn)體會(huì):

    1.兩化融合要成為企業(yè)的內(nèi)生需求和發(fā)展動(dòng)力

    兩化融合要圍繞企業(yè)發(fā)展的自身愿望,解決企業(yè)業(yè)務(wù)與管理的痛點(diǎn),提升企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率和質(zhì)量,不斷增強(qiáng)企業(yè)的適應(yīng)力和競(jìng)爭(zhēng)力,使兩化融合工作成為企業(yè)的普遍共識(shí)、成為企業(yè)的發(fā)展動(dòng)力。

    2.兩化融合要立足當(dāng)前、整體策劃,循序漸進(jìn)推進(jìn)

    “凡事豫則立,不豫則廢”,企業(yè)既要對(duì)標(biāo)行業(yè),更要結(jié)合自身信息化現(xiàn)狀、財(cái)力狀況,精心策劃兩化融合的中長(zhǎng)期規(guī)劃和近期安排。企業(yè)應(yīng)對(duì)兩化融合工作的長(zhǎng)期性、艱巨性有充分認(rèn)識(shí),不可能一蹴而就跨入兩化融合的卓越階段,要尊重科學(xué)規(guī)律,扎扎實(shí)實(shí)從單項(xiàng)應(yīng)用起步,夯實(shí)基礎(chǔ),以點(diǎn)帶面,再逐步延伸到局部集成應(yīng)用、綜合集成應(yīng)用,最終達(dá)到企業(yè)協(xié)同與創(chuàng)新。通過不斷實(shí)現(xiàn)兩化融合階段目標(biāo)、鞏固階段成果,保障企業(yè)每一階段投入產(chǎn)出的最大化和應(yīng)用效果的最大化。

    3.做好兩化融合工作的人力資源隊(duì)伍建設(shè)

    企業(yè)兩化融合的成功與否,歸根到底,關(guān)鍵在人,沒有一支穩(wěn)定的、優(yōu)秀的專業(yè)隊(duì)伍,兩化融合工作就不可能取得實(shí)質(zhì)性效果。企業(yè)在兩化融合開展的過程中,要錘煉、培養(yǎng)、儲(chǔ)備方方面面的人才,從制度、激勵(lì)等方面構(gòu)建人才保障體系,為企業(yè)踐行互聯(lián)網(wǎng)+制造、中國(guó)制造2025提供強(qiáng)大的智力支持,促進(jìn)公司向制造服務(wù)型和創(chuàng)新性的企業(yè)發(fā)展。