利戴工業(yè)技術(shù)服務(wù)(上海)有限公司榮膺“2018亞洲最佳企業(yè)雇主” 大獎(jiǎng)
2018-10-29 19:34:27· 來源:Linda Leadec利戴工業(yè)服務(wù)
2018年10月19日,由亞洲資深人力資源專才的權(quán)威刊物-HR Asia雜志舉辦的2018亞洲最佳企業(yè)雇主大獎(jiǎng)中國頒獎(jiǎng)典禮在上海隆重舉行。利戴工業(yè)技術(shù)服務(wù)(上海)有限公司榮獲2018亞洲最佳企業(yè)雇主稱號(hào),中國區(qū)董事總經(jīng)理Gerwin Gaedigk先生、人力
2018年10月19日,由亞洲資深人力資源專才的權(quán)威刊物-HR Asia 雜志舉辦的“2018 亞洲最佳企業(yè)雇主大獎(jiǎng)”中國頒獎(jiǎng)典禮在上海隆重舉行。利戴工業(yè)技術(shù)服務(wù)(上海)有限公司榮獲“2018亞洲最佳企業(yè)雇主”稱號(hào),中國區(qū)董事總經(jīng)理Gerwin Gaedigk先生、人力資源總監(jiān)張磊女士攜各部門代表至現(xiàn)場領(lǐng)獎(jiǎng)。

據(jù)了解,該獎(jiǎng)項(xiàng)覆蓋亞洲10個(gè)國家和地區(qū),旨在嘉獎(jiǎng)?chuàng)碛谐錾膯T工敬業(yè)度和企業(yè)文化的公司。今年共有180余家來自國內(nèi)不同行業(yè)的公司角逐中國區(qū)“亞洲最佳企業(yè)雇主獎(jiǎng)”。在經(jīng)過嚴(yán)格的網(wǎng)申、雇員鑒定調(diào)研(HR Asia Employee Input Survey)、企業(yè)與雇員敬業(yè)度調(diào)研(HR Asia Workplace and Employee Engagement Survey)之后,主辦方還派代表團(tuán)親赴各參選公司實(shí)地進(jìn)行了多方面的考察。
利戴憑借出色的人才管理策略和員工滿意度在眾多勢均力敵的候選者中脫穎而出,被遴選中為 “2018亞洲最佳企業(yè)雇主” 。這歸功于利戴以人為本的企業(yè)文化、量身定制的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)項(xiàng)目、開放包容的企業(yè)文化、有競爭力的薪酬和福利計(jì)劃、多元化的員工活動(dòng)等。

利戴董事總經(jīng)理Gerwin Gaedigk先生表示:“我們是服務(wù)于多家知名工業(yè)企業(yè)的領(lǐng)先的技術(shù)服務(wù)供應(yīng)商。例如,我們服務(wù)的諸多客戶中有一家是在上海的發(fā)動(dòng)機(jī)制造工廠。這家工廠每年生產(chǎn)約160萬臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī),是全球年產(chǎn)量最大的發(fā)動(dòng)機(jī)工廠,利戴為該客戶提供全面的生產(chǎn)線設(shè)備和裝配線的維修和保養(yǎng)服務(wù)。”“我們并非是制造企業(yè),而是工業(yè)服務(wù)提供者,因此員工是利戴最重要的財(cái)富。招聘、發(fā)展和保留人才是我們的發(fā)展核心,獲此殊榮我們非常榮幸。”

利戴人力資源總監(jiān)張磊女士表示:“我們堅(jiān)信利戴的發(fā)展需要一個(gè)穩(wěn)定的合作的共贏的團(tuán)隊(duì), 也堅(jiān)信公司與員工是互惠雙贏的。過去七年,利戴的銷售額每年都在穩(wěn)健增長,利戴的員工在見證公司快速發(fā)展的同時(shí)也獲得了內(nèi)部職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì),他們跟著公司一同成長。利戴獲得‘亞洲最佳企業(yè)雇主獎(jiǎng)’是對利戴一直以來奉行‘以人為本’的企業(yè)文化的充分肯定。這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)為我們樹立了一個(gè)標(biāo)桿,它為我們未來在中國區(qū)持續(xù)獲得商業(yè)成功奠定基礎(chǔ)。我為在中國的利戴人感到驕傲,我們將繼續(xù)執(zhí)行我們的人才戰(zhàn)略,成為行業(yè)的領(lǐng)先者。”
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